“刚开始可以试一试，后面审核标准明确了，就不用那么麻烦了。”
曹阳没有客气。
他也想要知道是不是有人想要通过这条道路来打听南山系企业的秘密。
所以既然向长乐主动的提到了审核的话题，自己接下来就是了。
“网上因为嫦娥号空间站全部都是中文字幕的事情也算是闹得沸沸扬扬，你们有没有打算做什么修改呢？”
继续交流刚刚的话题会让人多少感到一点尴尬，所以向长乐很自然的切换到了启明星科技最近比较受关注的事情上面去了。
一直以来，国内的很多产品，明明是给华夏人使用的，但是不少按键却是英文的。
先不说对于不懂英文的人来说很不友好，单单是这种大家都觉得没有问题的做事方法，就很值得探讨它的合理性。
当然了，有些人的提议比较极端，直接连各种交通标志、地铁站等英文名都变为拼音，那倒也是有点矫枉过正了。
“改什么改，肯定不会改啊。”
“要想上我们的空间站，就先学好中文再说，至少基本的按键得认识啊。”
“以后我们的月球轨道空间站、月球基地，那边的标识也全部都会是中文，一个英文字母都找不到。”
曹阳非常肯定的给出了自己的回复。
文化的影响是潜移默化的。
一个国家的综合实力越强大，文化的影响就会越强大。
华夏经过了几十年的飞速发展，各方面的实力已经今非昔比。
特别是最近几年大量的先进军事装备开始投入使用，大大的改善了过往的不良处境。
而在接下去的几年之中，各种先进军事装备的数量还会以远超其他国家的速度在装备。
到时候，大家的文化自信自然也会变得更强。
曹阳很乐意在后面推一把。
“不改也挺好的，说不定后面学习中文的外国人会越来越多，我们的汉语等级考试，也能成为世界闻名的语言考试项目呢。”
作为高校校长，向长乐对于托福、雅思、gre等各种英语考试绝对是听了不知道多少遍。
他也是很希望有一天海外的大学生，天天努力奋斗的是如何通过汉语等级考试，想的是如何获得更好的成绩和更高的等级。
那个场景，绝对是非常让人期待的。
第950章 10万人的记录，前无古人
“是啊，虽然英语肯定还是要学的，它的重要性不能否认。”
“但是凭什么要让它一直成为全世界的主导？”
“英文可以做到的影响力，有朝一日我们中文也是可以的。”
跟向长乐交流，曹阳说话基本上都是比较随意，想到什么就说什么。
谈着谈着，两人就说到了今年校园招聘的事情。
10月份很快就要过去了，许多大企业的校招工作已经正式的启动了。
启明星科技也好，其他的兄弟企业也好，自然也都在为今年的校园招聘而做准备。
“我们今年五大集团加起来的校园招聘人数达到了11万人，应该也算是创造了一个历史记录了。”
马上就要正式对外公布的事情，自然是没有什么不能说的。
“单单校园招聘就有11万人了？”
“那你们几个集团加起来岂不是差不多有100万人了？”
向长乐是知道南山系的企业影响力很大，员工数量很多。
不过由于荣耀科技那边的生产都是委托给比亚迪代工的，所以他一直觉得是不是人数没有那么多。
没想到居然也朝着100万而去了。
“明年估计就有100万了，现在还差点。”
“不过我们现在一般不把所有集团的员工数量一起宣传，只是各个集团自己带着旗下的公司去一起搞招聘而已。”
10万人以上的校园招聘规模，这绝对是前无古人的存在。
虽然每年都在扩招，但是2014年毕业的应届生人数也就才727万，结果这里面有11万人都要去南山系的企业。
这还是直接进入南山系企业的毕业生，如果把进入到产业链上七天的企业的毕业生也算上的话，估计人数就要朝着30万而去。
如此夸张的数据，也算是从侧面上印证了南山系企业的巨大影响力。
“原本你们拆分南山集团的目的应该是为了担心树大招风吧？”
“但是现在其实拆不拆已经没有太大的意义了，你就是想要低调，任何一家下属的集团也都低调不起来。”
“南山汽车集团、荣耀科技集团、启明星科技集团、南山能源集团、南山传媒集团，个个都是行业内顶级的存在。”
“不过你们的各个集团也确实是非常的争气，都能拿出一些国际上没有，或者我们还没有掌握的技术。”
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